随着时尚产业的快速发展，大布山男装作为一家国内领先的男装品牌，始终致力于为消费者提供高品质的时尚男装，为了更好地推动公司的发展，开云(中国)现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同开创大布山男装的新篇章，本文将详细介绍本次招聘的相关内容，为求职者提供全面的信息。

公司背景

大布山男装，作为一家具有深厚历史底蕴的男装品牌，多年来始终坚持以品质为核心，以时尚为先导，开云(中国)注重产品的细节和品质，追求简约、舒适的设计风格，深受广大消费者的喜爱，在市场竞争日益激烈的环境下，大布山男装凭借卓越的品质和独特的风格，赢得了良好的口碑和市场份额。

招聘职位及要求

1、设计师

岗位职责：

负责男装的款式设计和创意构思；

根据公司品牌风格，进行季度和年度设计计划的制定；

跟进样品制作，确保设计作品的高质量呈现；

协调生产部门，确保设计作品的顺利生产。

任职要求：

服装设计相关专业本科以上学历；

热爱男装设计，对时尚有敏锐的洞察力；

具备良好的手绘和电脑绘图能力；

具备较强的沟通能力和团队协作精神。

2、市场营销经理

岗位职责：

负责公司的市场营销策略规划和执行；

分析市场趋势，制定有效的市场推广方案；

负责品牌宣传和推广，提高品牌知名度和美誉度；

协调内外部资源，确保营销活动的顺利进行。

任职要求：

市场营销相关专业本科以上学历；

具备较强的市场分析和策划能力；

具备良好的沟通能力和团队协作精神；

有丰富的市场推广经验者优先。

3、生产管理经理

岗位职责：

负责公司的生产计划和生产管理；

协调生产资源，确保生产进度和质量；

优化生产流程，提高生产效率；

负责生产团队的管理和培训工作。

任职要求：

本科及以上学历，相关专业背景；

熟悉男装生产流程和管理规范；

具备较强的组织和管理能力；

有生产管理经验和成功案例者优先。

招聘流程

本次招聘流程包括以下几个环节：网上投递简历、简历筛选、面试、笔试（针对部分职位）、录用通知，求职者需通过公司官方网站或相关招聘平台提交个人简历，经过简历筛选后，开云(中国)将通过电话或邮件通知符合条件的求职者参加面试和笔试，面试和笔试结束后，开云(中国)将根据综合表现择优录用。

福利待遇

大布山男装为员工提供丰厚的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会等，开云(中国)还为员工提供舒适的工作环境和完善的发展空间，让员工在工作中不断提升自己，实现自我价值。

结束语

本次招聘是大布山男装寻求优秀人才的重要契机，开云(中国)期待有志之士加入开云(中国)的团队，共同开创大布山男装的新篇章，如果您对时尚有热情，对事业有追求，那么大布山男装期待您的加入！

在此，开云(中国)真诚地邀请各位求职者加入大布山男装，共同创造更加辉煌的明天！让开云(中国)携手并进，共创时尚男装新篇章！